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员工素质拓展训练活动结束

发表于: 2009-04-27   点击: 

    4月19日下午,化学学院,经济学院,软件学院,304am永利集团四院共同组织了拓展训练活动。在各班精英班委的积极努力下,成功的完成此次内容丰富,让人难以忘怀的拓展训练。

   虽然活动时间只有短短一下午,但是它所带来的精神财富却足够我们受用一生。它有比言语更能表达深度的内涵,不用刻板的说教,而是通过自己去体会,去感悟。我们用实际行动诠释了当代老员工应具备的主动、信任、合作、沟通、责任、感恩和超越。我们重新认识了人生的价值,深刻理解了团结的力量是无穷的。

    这个下午我们做了很多活动,从“人体传送带”到“雷区取水”,从“击鼓颠球”到“纸火车”每一个项目的侧重点虽然不同,但是都会带给我们深刻的思考和启发,让我们懂得了团队项目不是一个人的智力、体力和能力就能很好的完成的项目。让我们明白了一个人的成功不能代表整个团队的成功,只有团队中的个体相互团结,相互帮助,才能共同完成团队的目标。

    在这次拓展训练的过程中,队员之间最关心的就是如何组织、协调及配合好,而不是某个队员自己如何做得更好,个体对团队的关注已远远超过了其自身,团队合作的精神更是发挥得淋漓尽致。同时,经过这次拓展训练,也让我们对自己的员工工作有了新的认识。

    首先,我们明白了一个优秀的团队需要统一的领导和行之有效的工作方法。在团队项目进行过程中,我们从无序到有序、从混乱到有条不紊。第一,要确立统一的领导;第二,要集思广益,尽纳其言;第三,要确定完善的方案;第四,要明确分工,各司其职。

   其次,一个优秀的团队需要有“人人为我,我为人人”的精神。俗话说:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。”一个成功的团队就更是如此。雷区取水的项目更是让我们体会到了“人人为我,我为人人”的重要意义。

    最后,相互信任是团队合作的基础。我们的同学都来自不同的学院和班级,开始彼此之间还没有建立起充分的信任。但是经历了一起确定团队名字,队旗,口号和“人体传送带”这个项目之后,我想队员之间的这种信任感就完全建立起来了。正是有了相互信任,相互鼓励,我们才能积极地完成每一个目标。

    这次素质拓展训练给整天忙于学习的我们一个放松的机会,在完成项目的过程中,队员相互之间的协助与沟通还增进了彼此之间的了解,增强了团队的凝聚力,激励他们在日后的学习工作中更好地发挥团队的优势。